На пресс-конференции в «Татар-информе» сообщили, что предприятиям сельхозотрасли РТ не хватает молодых специалистов, в особенности агрономов, инженеров, зоотехников и ветеринарных врачей.
«В ближайшие годы в республике планируется реализация крупных инвестиционных проектов, предполагающие создание свыше 2000 новых рабочих мест. И для работы на данных современных производствах необходимо уже сегодня готовить молодых специалистов», — сказал Алмаз Гамиров, начальник отдела науки, образования и инновационных технологий Министерства сельского хозяйства и продовольствия РТ .
Он отметил, что целевое обучение — это один из эффективных инструментов привлечения молодых кадров. Эта форма подготовки предполагает обучение студента с обязательным последующим трудоустройством на предприятии.
«Мы находим наших потенциальных будущих работников: приглашаем в Политехнический техникум в Азнакаевском районе, чтобы они, совместно с нашими специалистами, обучились в течение 3 лет и потом пришли к нам» ,— рассказал Гаяз Миннехузин, заместитель директора ООО «Союз-Агро».
Какую поддержку получат будущие молодые специалисты в «Союз-Агро»:
-
Средняя зарплата 85 тыс. рублей;
-
Единовременная выплата для выпускников агрономических вузов в размере 250 тыс. рублей от предприятия и 750 тыс. рублей из федерального бюджета;
-
10 тыс. рублей — дополнительная премия к зарплате, в течение первого года работы;
-
Возможность участия в госпрограммах по обеспечению жильем и прохождения стажировок;
-
Получение дополнительного образования за счет предприятия: первого или второго высшего образования;
-
Служебный автомобиль.
«Сегодня требуется 110 % всех специальностей. Начиная от простого ремонтника-слесаря без образования, инженера, руководителя мероприятия, который, возможно, завтра выйдет на пенсию или заболеет. Кто будет его замещать? Сегодня сельское хозяйство по РФ, Европе и миру переживает этот этап. Сельское хозяйство требует только трудолюбивых, стрессоустойчивых и мотивированных ребят, которые мечтают стать крутыми специалистами. Сегодня в РФ построили молочно-товарные комплексы на 5-6 млрд. рублей — нет главного специалиста. Они готовы все деньги платить, но, к сожалению, нет готовых вот таких трудолюбивых ребят, которые пошли бы и решили эти вопросы», — подчеркнул Гаяз Миннехузин.
Формирование квоты на целевое обучение на 2026 год уже началось. Заявки в Казанский государственный аграрный университет принимаются до 14 мая.
Напомним, что в апреле внесли изменения по поступлению на целевой основе: теперь абитуриенты могут подать только одну заявку.
Текст: Диана Гарипова
Нет комментариев